Des partenariats sont possibles dans beaucoup de domaines, avec toutes structures ou tous groupes intéressés par les profils professionnels de nos stagiaires.
Sur nos projets pédagogiques :
- Formation technique de nos formateurs (et stagiaires) par vos techniciens
- Partage d’expérience de mise en pratique technique (sur des outils ou méthodes exemple ITIL, UML, …)
- Mise à disposition d’outils ou/et méthodes
- Simulation d’entretien, présentation des métiers de l’informatique au sein de votre groupe, de votre stratégie de recrutement, des actions en faveur des TH dans votre entreprise, …
Dans le conseil et l’évaluation des stagiaires :
- Participation de vos techniciens à des jurys d’examens sur les différentes filières spécifiées ci-dessus.
- Dans le parrainage de stagiaires ou de promotions.
- Un exemple de guide de parrainage est disponible en téléchargement sur ce site. Il illustre un premier partenariat effectif entre THALES, GAP GEMINI et 2ISA.
 Télécharger le guide du parrain, au format pdf, 125 ko (Nouvelle fenêtre)
Dans l’emploi :
- Contrat de travail sous forme de CDD CDI et/ou alternance (en lien avec vos besoins spécifiques et nos projets de création nouvelles filières)
Dans la mise en place de nouveaux projets :
- Pédagogiques, création de nouvelles filières de formations (exemples en cours : CQP ARE (Administrateur Réseau Entreprise), Ingénieur en développement).
- Recyclage matériel informatique (projet en cours)
- Création de supports numériques de cours techniques
Dans la requalification de techniciens « reconnu handicapé » au sein de votre groupe :
- Formation déjà en place au sein de notre structure ou projet en cours (présenté ci-dessus).
Cette liste des possibilités de partenariat n’est pas exhaustive. Il peut y avoir d’autres possibilités de collaboration. |
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